Tipos de jubilación anticipada en España (2019)

Tipos de jubilación anticipada en España (2019)

Para una persona menor de 40 años, la cuestión de la jubilación le puede parecer un tema a tratar más adelante. Sin embargo, dados los cambios producidos en los últimos años en España no está de más, al menos, conocer la legislación al respecto, especialmente en relación a la jubilación anticipada, que es la que más supuestos y requisitos posee.

Tipos de una jubilación anticipada

Hasta hace no mucho existía el mito de que la jubilación anticipada era a los 55 años, si el trabajador o trabajadora cumplía unos requisitos. Es verdad que hoy en día todavía puede hacerse a esa edad (incluso antes), pero todo lo concerniente a la jubilación anticipada se ha complicado un poco más y aumentado los supuestos.

Jubilación anticipada por actividad profesional

Es un tipo de jubilación que se aplica de forma diferente según la actividad profesional del trabajador. Se han de cumplir una serie de requisitos y, excepto para mineros del carbón y pescadores y resto de trabajadores del mar, no podrán jubilarse personas menores  52 años.

Jubilación anticipada para trabajadores con discapacidad

En este caso, la jubilación no tiene tanto que ver con la edad sino con el grado de discapacidad. En España, en el año 2019, los dos niveles de discapacidad solicitados para poder acceder a la jubilación eran de entre el 45% y el 65% y más del 65%. Cada uno de ellos otorga la posibilidad de jubilarse a distintas edades.

Jubilación anticipada para mutualistas

En este caso, las edades para jubilarse y cantidades a recibir por los trabajadores dependen de la mutua (RENFE, FEVE…). La edad mínima para jubilarse de los mutualistas es de 60 años.

Jubilación anticipada por despido o cese involuntario

Para este grupo de trabajadores y trabajadoras se incluyen supuestos como:

  • Incapacidad por accidente. La Seguridad Social se acoge a los niveles de entre 45% y 65% y 65% o más de discapacidad.
  • Sectores laborales donde se puedan aplicar bonificaciones a la edad por haber realizado trabajos expuestos a actividades penosas, tóxicas o peligrosas. Por ejemplo, los trabajadores de la minería, canteras, etc.
  • Regulación de empleo. Si se aspiraba a una jubilación ordinaria o anticipada y se ha sufrido un expediente de regulación de empleo (ERE), al día de hoy la Seguridad Social española no tiene establecidas unas normas básicas o fijas sino que se reserva el derecho a estudiar cada caso de forma individual.

Jubilación especial a los 64 años

Esta medida ya no se aplica, aunque se pueden beneficiar de forma retroactiva los trabajadores y trabajadoras que se acogieron a Ley 27/2011. La propuesta fue reducir en un año la edad de jubilación durante el periodo de crisis económica (2008-2016) para incentivar la contratación de nuevos trabajadores.

Jubilación anticipada para autónomos

La situación de los autónomos siempre es algo diferente a la de los trabajadores por cuenta ajena. Si se es autónomo en alguno de los trabajos de riesgo mencionados como pescadores, se puede aplicar la legislación en ese sentido para jubilaciones no voluntarias.

Más allá de esos supuestos o sufrir discapacidad, la jubilación anticipada voluntaria para los autónomos es todavía un tema a mejorar. De hecho, solo a partir de 2013, con la reforma de las pensiones, se ha empezado a considerar a este gran colectivo (más de 3.000.000 en España) a la hora de regularizar su jubilación anticipada. Los requisitos actuales para solicitar la jubilación como autónomo son los siguientes:

  • Solo se puede acceder a la jubilación anticipada a los 63 años. Esta edad se amplía a 65 en 2027, ya que la edad mínima de jubilación ordinaria será de 67.
  • Para poder cobrar una pensión completa, se necesitan 35 años cotizados.
  • Una ventaja es que al cotizar el Salario Mínimo Interprofesional, la jubilación siempre es superior a la pensión mínima.

Debido a las coyunturas económicas y al aumento de la esperanza de vida en países como España, es previsible que en los próximos años se sigan produciendo cambios en sistema de pensiones.